为提升叶城县就业服务队伍专业素质，规范就业服务经办流程、提升服务质效、打通就业服务“最后一公里”。近日，在县委组织部、党校、县人社局的精心组织下，叶城县2026年就业工作人员业务能力提升培训正式开班，各乡镇（区）、村（社区）就业办、劳保所100余名业务骨干参加。

叶城县2026年就业工作培训班开班仪式。余俊成摄

本次培训采取“就业专业工作人员+党校讲师授课”的方式进行，紧贴基层就业工作实际，聚焦就业创业政策、社保政策、劳务输出、技能培训、岗位匹配、劳务输出、权益维护、高校毕业生服务、党的二十届四中全会精神、树立和践行正确政绩观等内容精准设置课程，兼具政策性、实操性、指导性。

开班仪式上，县委常委吾拉木江·阿不都瓦依提作出重要讲话，深刻阐明基层就业工作的重要意义，要求全体参训学员珍惜学习机会、深耕业务本领，持续加强政策学习、不断夯实专业功底、熟练掌握群众工作方法，努力成为政治过硬、业务精通、作风扎实、有专业功底、有实践经验、会做群众工作、能提升就业质量的新时代就业骨干力量。

培训学员认真学习。余俊成摄

培训现场学习氛围浓厚，参训学员精神饱满、态度端正，认真聆听授课、详细记录要点，围绕就业政策、劳务输出、就业难点积极交流探讨，主动分享心得，形成了比学赶超的良好氛围。

此次培训，进一步统一了服务标准、规范了业务流程、强化了责任担当，有效提升了全县就业工作人员的政策理解力、业务执行力和服务群众能力，是叶城县加强就业队伍建设，提供公共就业服务质效的重要举措。

为学员发放毕业证书。余俊成摄

下一步，叶城县将以此次培训为契机，持续聚焦基层就业服务能力建设，不断优化专业服务模式、提升服务效能，以更专业的能力、更务实的作风、更优质的服务，全力落实就业惠民政策，用心用情做好就业服务工作，切实增强各族群众的获得感、幸福感和满意度，推动全县就业服务工作再上新台阶，为叶城县经济高质量发展、全面推进乡村振兴奠定坚实基础。

通讯员：余俊成

作者：